Mi lehet választani: elhagyja a gyermek gondozása vagy a karrier?

Felkészülés az anyaságra a nők mindig párosul a különböző kérdések foglalkoztatják amelyben ő és a férje szeretné megtalálni a helyes választ. Szakmai karrierjét a nők - az egyik ilyen probléma. Ma a legtöbb nőnél a szakmai foglalkoztatás a teljes idejű és gyakran kell dolgozni hétvégén és ünnepnapokon. Az első számú probléma lesz elhagyni gyermekgondozási.

A helyzetet bonyolítja az a tény, hogy nem minden munkáltató hajlandó biztosítani a várandós anya gondozási szabadságra. A legjobb, hogy egyetértenek -, hogy a szülési szabadság.

Mi lehet választani a nő hagyja gyermek gondozása vagy a karrier?

Helyénvaló, hogy tanácsot adjon a nőt, hogy kérdezd meg magadtól egy kérdés: „Kinek van szüksége a gyermekem?” A válasz nyilvánvaló. Nő szül a gyermekek csak a maguk számára. Egyéb, általában nem tartós, és nem igazolják magukat (pl, a vágy, hogy tartsa a szeretett).

Ahhoz, hogy a megfelelő választás a következő három évben, meg kell mérlegelnie a „profik” és a „hátránya” a szülészeti ellátás.

Egy kis kitérő a fejlődéslélektan, azt hiszem, segít a jövőben számos anyukák. Ez a legnehezebb időszak a gyermek életében - az újszülött és a csecsemő. Az első életévben megalapozza a gyermek természet. Hogyan pszichológiailag kényelmes fogja érezni a baba hatással lesz a kialakulását a mentális egészség az egyén.

Csecsemő érzelmi kommunikáció az anya a fő tevékenysége. Létrehozása révén érintkezésbe az anya a gyermek megtanul a világon: Bízhatunk benne? Csak egy anya adhat bizalmat a gyermek fejlődését a tér, hogy kommunikálni másokkal.

Amellett, hogy az érzelmi intimitás, anyám az első három életévben, megteremti a szükséges viselkedési mintákat, formákat önkiszolgáló képességek, figyeli az egészséget. Minél több időt töltött anyámmal a baba, annál egészségesebb egy gyermek. Ezt támasztja alá számos példát a mindennapi életben.

Emlékezzünk rá, a nagyszülők, akik sokáig szoptatni. Előny nem csak az anyatejben, de szoros kapcsolata az anyjával. A mai gyermekek gyakran üvegből etetett és művelt ápolók. Mivel anyáknak - a munka sokkal fontosabb. Anya azt akarja, hogy a gyermek egy csomó játék, szép ruhákat, és a baba -, hogy az anyjával.

Nem csak azt kell látni, hogy a gyermekek diszfunkcionális családok inkább menjen haza anyámnak. Otthon piszok, tetű, sorozat részeg barátok és a baba könnyek anyámnak. Mom - a legfőbb érték a gyermek számára. Ez mi, felnőttek, fokozatosan tanítani neki, hogy értékeljük egy egészen más - a dolgok és a pénz.

Egy kisgyerek vár anyja dolgozni. És az anyám, megkínozták az ügyfelek, dokumentumok, őrizetbe vették, amíg késő este, átlépte a küszöböt a ház, nincs abban a helyzetben, hogy gyengéd lenni, játszani, olvasni, fürdeni morzsákat.

Az elmúlt években, gyermekpszichológus egyre említett „frusztráció az anyai szeretet”, mint az oka a fokozott szorongás gyermekek, neurózisok, bizonytalanság.

Tehát az egyik oldalon a mérleg - kérelem szabadság gyermekgondozási, a másik - a karrier.

A gyermek lesz veled az élet. És a munkáltató, aki számára érvényesek, mint lehet például, menjen ki az üzletből hat hónapon belül. Az élet hosszú, bármi megtörténhet.

Néha csak úgy tűnik, küszöbön álló katasztrófa pályafutását. Tény, hogy ez rendben van, vagy lehet, hogy nem fog megtörténni. Kerülő sokat, és a jó szakember mindig a kereslet.

Egy napon hallotta a szavait az anya, aki elvesztette a fiát, egy drogfüggő, emlékszem őket örökre: „Dolgoztam egész életemben, hogy a karrier, és szükség volt rá, hogy a fia vele, mint az érem a nyakában.”

A bölcs asszony bölcs, hogy dobja a lehetőséget, hogy a gyermek az első életévben. Ez teszi a helyes választás előtt megtagadja hagyjuk gyermek gondozása.